Realization of personnel training
인재 육성 실현하는 충북학사

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운영규정 제6조 제1항 단서의 해석에 관한 기준

개정날짜 안내 표
충북학사 운영규정 제6조 제1항 단서의 해석에 관한 기준임
제          정    2001. 10. 29.
제 1차 개정    2008. 12. 23.
제 2차 개정    2009. 06. 29.
제 3차 개정    2013. 10. 28.
제 4차 개정    2015. 01. 26.
제 5차 개정    2015. 06. 19.
제 6차 개정    2016. 07. 12.
제 7차 개정    2016. 12. 09.

1. 국가고시의 해석

국가고시인 사법시험, 행정고시, 입법고시, 외교원 후보자시험과 국가자격시험인 감정평가사, 공인회계사, 변리사, 세무사, 관세사, 공인노무사 시험을 포함한다.

2. 인원제한

고시휴학사생을 신규사생선발 및 학년간 균형을 위하여 사생정원의 10%범위 이내로 제한함은 물론 시험별 합격에 필요한 어학점수를 반드시 취득해야 하며, 고시휴학 제한인원을 초과한 경우 선발우선순위를 정함

  • 국가고시 1차 합격자
  • 국가자격시험 1차 합격자
  • 국가고시 1차 합격 경험이 있는 자(2년이내)
  • 상점이 많은 자
  • 행사참여 횟수가 많은 자

3. 재사인정 범위

기존 재사생중 국가고시를 준비하기 위한 휴학자로서 학사에 재사하기 위해서는 시험준비를 입증할 수 있는 응시표 또는 학원 수강증 등을 제출해야 하고, 2개 학기를 초과한 이후에는 반드시 응시표를 제출하여야 한다.

4. 재사인정 기간

국가고시 준비를 위한 휴학중 재사를 인정하는 기간은 총2년으로 한다. 다만, 그 기간중이라도 위의 재사인정범위 각호의 요건을 충족하지 아니할 경우에는 해당학기 말로 그 기간을 종료할 수 있다.

5. 시행시기

2017년 1월 1일부터 시행한다.

부칙 (2015.06.19)

이 기준은 2017년 1월 1일부터 시행한다.